中高年　求人｜中高年ニート

　ニートとは、イギリスで生まれた言葉でNEET（Not in Employment, Education, or Training）の頭文字をとったもので日本語に訳すと「教育を受けるでなく、働くでもなく、またそのための職業訓練をしているでもない状態にあるもの」とでもなりましょうか。
　イギリスにおいて、この語が用いられた経緯からすると本来は１６〜１８歳の若者を対象としてのものだったようで、現在ではニートといった場合、日本でよく語られる１５〜３４歳でなおかつ上記の定義に当てはまる者、というのが主流になってきているようです。しばしばフリーターという語にも置き換えられます。
　先に述べた高年齢者雇用安定法では、中高年の定義が４５歳以上という数字だったのに対し、このニートの問題となると中高年と呼ばれ始めるのが３５歳以上となり、同じ中高年でも扱う問題のカテゴリで中身が異なってしまうことになります。
　では、なぜニートを語る上での中高年は３５歳以上を指すのでしょうか。
　これは先述した１５〜３４歳という年代が若年人口として、働く上での経験を積むのに最も重要な時期であることに起因します。ＵＦＪ総合研究所（現在では三菱UFJリサーチ＆コンサルティングと名称変更）の２００５年４月４日の調査レポート05/02によると、３５歳を超えてフリーターの状態にあるものは、それ以後に何らかの職を得ることが出来る確率が格段に下がると指摘しています。当然、その後年齢を重ねていくとさらにその確率は低くなっていってしまいます。

【参考資料】
・「増加する中高年フリーター　〜少子化の隠れた一因に〜　」ＵＦＪ総合研究所　調査レポート05/02
【参考サイト】
・増加する中高年フリーター
・ニート
・Wikipedia